中国制造业时薪七年涨一倍
成都大势管理顾问
美国劳工统计局日前发布了一份报告显示，2002年至2008年，中国制造业的实际时薪上涨了一倍，而美国只上涨了20％。但是，尽管出现了如此显著的上涨，2008年中国制造业的工资水平仍只相当于美国的4％左右。
涨工资是大趋势 涨不过发达国家
报告指出，从2006年起，农村和城市地区的小时工资都加快了上涨速度；而随着新劳动法的实施，小时工资从2009年起进一步加速上涨。新劳动法规定，工人在签订劳动合同时有权要求雇主限制超时工作、上强制性社会保险和及时支付工资。
新劳动法和最低工资规定推动了中国工资水平上涨，不过它们并非唯一的推动因素。城市地区的劳动力短缺(农村向城市移民速度减缓和生育率降低加剧了这种短缺)和教育水平的不断提高，也对中国制造业劳动力成本飙升起到推波助澜的作用。
但是，尽管中国制造业工人的工资已升至空前高位，但与发达国家相比，他们的收入仍相对较低，同时也低于中国台湾和菲律宾等许多亚洲新兴经济体。
2008年中国城市地区制造业工资相对美国工资的比例从2002年的约3％升至约7％，但农村地区相对美国工资的比例只微幅升至略高于2％的水平。
(单位: 美元)
美国2008年制造业平均工资
普通工: 11.21/小时
检测工、采样工、过秤工:
15.85/小时
机器操作工: 18.17/小时
采购、销售: 25.66/小时
装配工: 13.59/小时
劳动生产率上升 产品结构优化
报告称，如果把中国劳动生产率的上升考虑在内，中国工资水平的上涨就变得不那么显著了。由于技术进步、资本投入增加及人力资本上升，自上世纪90年代初以来，中国的劳动生产率一直以每年10％左右的速度大幅上升，过去十年的上升速度甚至更快。
中国工厂的劳动力成本或许提高了，但它们生产同等乃至更大数量产品所需的工人却比以前少了，基本上抵消了工资上涨的影响。
另一方面，在生产率上升的同时，中国制造业工人生产的产品也发生了结构性变化。上世纪90年代，中国出口的主要是鞋类和服装；如今，中国最大宗的出口产品已变为电脑、电脑配件和通讯设备。
专家分析
数据偏低 不够科学
中国劳动学会副会长兼薪酬专业委员会会长苏海南上午接受法晚记者采访时说，美国劳工统计局的这一数据偏低。他指出，根据国家统计局的数据，2009年私营单位就业人员年平均工资已经达到18199元，而根据美国劳工统计局的数据计算，中国工人一年平均工资为15000元左右。
“中国目前工资低、增长空间大是事实，但是‘占美国4％’这个数字不够科学。我们更该考虑的是工资投入产出比。”苏海南说。
他指出，美国的投入高，产品附加值也高；美国工资高是正常的，两国没有直接可比性。“我们要特别留意美国发布的类似数据，这常常成为他们对中国出口实施反倾销的借口。”
苏海南说，十二五期间我国劳动者的工资水平将有大幅增长。
注：2008年，中国约三分之二制造业工人小时工资0.80美元，另外三分之一城市制造业工人则可拿到平均2.40美元的小时工资
涨工资是大趋势 涨不过发达国家
报告指出，从2006年起，农村和城市地区的小时工资都加快了上涨速度；而随着新劳动法的实施，小时工资从2009年起进一步加速上涨。新劳动法规定，工人在签订劳动合同时有权要求雇主限制超时工作、上强制性社会保险和及时支付工资。
新劳动法和最低工资规定推动了中国工资水平上涨，不过它们并非唯一的推动因素。城市地区的劳动力短缺(农村向城市移民速度减缓和生育率降低加剧了这种短缺)和教育水平的不断提高，也对中国制造业劳动力成本飙升起到推波助澜的作用。
但是，尽管中国制造业工人的工资已升至空前高位，但与发达国家相比，他们的收入仍相对较低，同时也低于中国台湾和菲律宾等许多亚洲新兴经济体。
2008年中国城市地区制造业工资相对美国工资的比例从2002年的约3％升至约7％，但农村地区相对美国工资的比例只微幅升至略高于2％的水平。
(单位: 美元)
美国2008年制造业平均工资
普通工: 11.21/小时
检测工、采样工、过秤工:
15.85/小时
机器操作工: 18.17/小时
采购、销售: 25.66/小时
装配工: 13.59/小时
劳动生产率上升 产品结构优化
报告称，如果把中国劳动生产率的上升考虑在内，中国工资水平的上涨就变得不那么显著了。由于技术进步、资本投入增加及人力资本上升，自上世纪90年代初以来，中国的劳动生产率一直以每年10％左右的速度大幅上升，过去十年的上升速度甚至更快。
中国工厂的劳动力成本或许提高了，但它们生产同等乃至更大数量产品所需的工人却比以前少了，基本上抵消了工资上涨的影响。
另一方面，在生产率上升的同时，中国制造业工人生产的产品也发生了结构性变化。上世纪90年代，中国出口的主要是鞋类和服装；如今，中国最大宗的出口产品已变为电脑、电脑配件和通讯设备。
专家分析
数据偏低 不够科学
中国劳动学会副会长兼薪酬专业委员会会长苏海南上午接受法晚记者采访时说，美国劳工统计局的这一数据偏低。他指出，根据国家统计局的数据，2009年私营单位就业人员年平均工资已经达到18199元，而根据美国劳工统计局的数据计算，中国工人一年平均工资为15000元左右。
“中国目前工资低、增长空间大是事实，但是‘占美国4％’这个数字不够科学。我们更该考虑的是工资投入产出比。”苏海南说。
他指出，美国的投入高，产品附加值也高；美国工资高是正常的，两国没有直接可比性。“我们要特别留意美国发布的类似数据，这常常成为他们对中国出口实施反倾销的借口。”
苏海南说，十二五期间我国劳动者的工资水平将有大幅增长。
注：2008年，中国约三分之二制造业工人小时工资0.80美元，另外三分之一城市制造业工人则可拿到平均2.40美元的小时工资
